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健康管理师市场需求存在巨大缺口!随着未来我们生活水平的提高，人们对健康的要求也越来越高!因此健康管理师市场需求也越来越大! 慢病发病率已逐渐呈年轻化趋势，意识健康管理师重要性。据2015年《全国慢性病及其危险因素监测报告》显示，我国18岁以上的居民，吸烟率超三成，高血压患病率31.3%，糖尿病患病率7%，超重率30.1%。中山大学附属第一医院曾进胜教**表示，如今高血压、高血脂、脑卒中等慢性病都有明显年轻化趋势，以往老年人的常见病，如今35岁~40岁的发病患者已经十分常见了，慢病预防就显得尤为重要。 健康管理师还需要对老年人，推进健康养老服务，帮助老年人适应疾病、身体功能的改变;对妇女儿童，开展孕产妇与婴幼儿等特殊人群营养与饮食指导、孕期与围产期症状控制与呼吸运动技能指导;对中小学生，根据每年健康体检结果，研究制定促进学生健康的具体措施等，在将来更是离不来健康管理师。 “健康管理师”求人倍率高达140∶1 (求人倍率是劳动力市场在一个统计周期内有效需求人数与有效求职人数之比)，而位列其后的则是护士、销售工程师、研发工程师等。 为何“健康管理师”职位如此缺人?伴随着养老需求不断加大，护理院、养老院数量增多，“健康管理”要求也随之提高，正因为如此，这一职位才会如此吃香。 和护士一样，这一专职岗位的从业人员并不多。由于缺乏专业培训机构，加上不少年轻医护学子毕业后的首选依然是公立医院，从而使得这些岗位的缺口难以得到及时填补。 医院、社区都将设立健康管理中心。 全国很多地方在各级疾病预防控制中心设置健康管理中心、二级以上综合医院设置健康管理科、基层医疗卫生机构设置健康管理门诊(室)，各试点地区要加快建设健康管理机构，着力培养;有条件的医疗机构设立针对高血压、高血脂、高血糖、肥胖、心理危机、吸烟、酗酒等专项或综合性健康危险因素干预门诊，为亚健康人群开展专项干预技术服务，为慢性病人提供早诊早治服务，逆转和遏制健康危险因素的发展。 以上“健康管理师市场需求存在巨大缺口!”的内容由藏象学校小象搜集整理，希望能给大家带来帮助。 健康管理师、小儿推拿、营养师学习交流平台 咨询电话：010-85912492 、15901197670 |
